“人之初，性本善，性相近，习相远……”
“弟子规，圣人训。首孝悌，次谨信……”
“学而时习之，不亦说乎……”
“君子曰学不可以已……”
“天将降大任于斯人也……”
这是朱氏学堂里的学生们在读书！
而在负责执教的，正是朱有道。
他三年守孝期满之后，没有离开🗔朱家，而是担负起☩🂂了教育朱家子弟的任务。
朱有道把前世的一些经典文章，把其中原🝽世界的典故修改了一🎀🎀🎃番之后，编撰了一本《朱氏家学》，用来给朱家子弟启蒙。
一个🎶🕡家族想要强大，需要😽培养出众多高阶修士来支撑。
但一个🃏🖯🖇家族想要流传久远，经🝻🐚久🗔不衰，就需要有深厚的底蕴。
这些底🃏🖯🖇蕴除了高阶的功法、法宝、灵物来传世外，还需要有文化思想上的底蕴👵🍏。
就像朱有道前世的大企业，都讲究培养企业文化。因为人少了靠制度就能管理，而人多了，各有各的想法，心不但难以往一块使🌡🀥，还容易产生内斗。
纵观历史上强大的国家、家族、组织团体，在成长到一定程度后，😜都🃊是从内部出现了问题，开始衰落的。
朱📐家远远📝🛴没有到那个地步，但朱有道这几年在家中守孝，看着新一代的孩子们成长，心中就有了责任感和危机感。
为了防范于未然，他开始从朱🝻🐚氏学堂抓起，从小培养孩子们的家族荣誉感和思想底蕴。