林建良摇了摇头道：“咱们的薪酬方面已经够不错的了，优秀人才无非是嫌弃😥咱们的公司比🞌💬较小，没什么发展前景⛺🟡🞰罢了。
不过随着咱⚢们的产品热销，公司的名气也随之扩大，我想接下来的招聘工作应该好做一🁯些。”
呵呵呵呵……听到他的话，众人都笑了起来。的确，这也是很显著的变化。随着他们名气🗥🝭越来越大，所接触的环境也在慢慢变好。这一点不仅仅吴浩他们能够感受的到，💯就连普通的员工也是如此。
之前☯🂽员工们在与朋友或🙳🎝者其它公司员工交流的时候，说浩🖥🔭🃳宇科技其他人不怎么在意，以为是一家小公司，甚至可能会轻视你。
现在员工们再出去与这些人交流的时候，他们会变🟧🟣相的亲近你，并向你打听公司里面的薪资待♨遇等等。
这种明⛠🛶⛠🛶显的变化，也让员工们心中🔐⛗的归属感和自豪感大大提升。没有什么比自己见证自己的公司成长更有高兴了，毕竟公司的成长壮大也就意味着他们的薪资待遇将会提高，个人发展前景也将随之扩大很多。
“好了，🜒🁡就这些吧，大家还有什么🔐⛗🔐⛗要补充的。”吴浩看到时间差不多了，随即收尾道。
这时候一直没有说话的保卫部负责人魏兵开口道：“吴总，你和李文鸣两人去杭城我有些不放心，要不再⚖👕给🆛🐔你加一个人这样保险一些。”
“不用了，就文鸣一个人够了。我🔐⛗就过去参加个剪彩仪式，带那么多人干什么。”吴浩连连摆了摆手🅞🇧🚸。
随着公司的扩大，魏兵他们也陆续通过关系由招来了不少老兵，算是将保卫部的架子搭了起来。现在他们和保密办公室一个负责外一个负责内，可以说是将公司的安🞐保🈴🂠🐋级别提升了一个新的高度。
也因此，他们获得了省科工办对他们的军工涉密资质初步审查，等到新办公楼投入使用后，科工办还将对他们进行一次审查。如果再次合格的话，那么将会为他们颁发二级涉🈁🞧🖟密资质认证证书。
有了这个二级涉密🎻资质认证，那么他们就能够接触到一些机密级的资料信息。这有助于他们今后在军工领域的发🏹🟂🚑展，也为另外两🎴个资质认证奠定了基础。
“要不再给你派一个助手📡吧，你也没个秘书什么的，过去一些闲杂事情总不能让你这个老总亲自动手去做吧。”张俊冲着他🜣🝃建🆬议道。
吴浩想了想这的确是个🙳🎝问题，所以🔐⛗点点头道：🜛“可以，帮我挑一个手脚麻利点的。”
“好的，我马上安排。”沈晓娴🟃点头露🅘🔑出笑容道。
关于秘书这块，不止张俊，林建良和沈晓娴也向他建议过。只不过他觉得用不上，所以一直没有同意。现在他的助手其实是他的智能语🈫🁔音助手可可，它不仅仅帮🁒🅍助吴浩管理一些生活上面的琐事，也协助他处理一些公司的文件事宜。