韩易敷衍道：😳🅙“许叔，你最🚡🔻🅵近几个月有没有见其他行迹怪🗐🚯🖶异的人，就比如眼神犹豫，面色忐忑……”
“我也没每个人都观察，没咋注意，”许大叔虽如此说，但还是皱着眉头想了🗾♫想，★☩忽🜝然道，“哦，有的、有的，就是……”
“谁？”韩易顺口一问。
“不就是你媳妇吗，一大早磨磨蹭蹭的。”
韩易：“……”许大叔，你是误会我🖉的问题了吗🆗🏫🝁？
许大叔还想发表什么意见时，韩易看了看时间说，🁪🈩“许叔，咱们安瑞一定要防卫好自己的脸门，这里就靠你了，你有什么特别需要可以打申请，能满足的我相信陈总一定批，所以要少说话，保持高冷，这样我们安瑞国际的特有气质，下次培训，你也来听听。”
韩易一口气说了这么多，总算让许大叔闭上了嘴，其中打申请和培训让许大🄀叔摸不着头脑。
许大叔还能有什么要求呢，“韩🔼队，我向上面申请长工资，他们批🅥🈨吗？”
韩易发动车，探出头，带着狡黠的笑意说：“批，只要许叔你培训知识🖀能过关。”
门口响起了一串喇叭声音，是韩易催🖉促许大叔打开栅栏道闸，再打开伸缩大门，逃一样的离🖲开了。
陈⛄🗻总先一步韩易到培训基地，韩易换了身衣服后，直接去了训练场。
训练场是安瑞租的地🕭，自己修建的训练场，同时还承接其他拓展业务。
当然定期考核不只单单考体能，还需要考究应急能力与评估🄚♭能力，所以说脑子也⛐想当重要。
这次参与考核的人有50人，💋🐕⛔其中新人30名，🆗🏫🝁已经上岗人员20名，🖀他们实行了分开考核制度，毕竟新手与老手不能统一而论。
新⛄🗻一批的安顾问员由陶正成考核，而老一批的就由韩易考核。
韩易拿着一块秒表器，先绕着20名老安保员走了一圈，回到原位置🛨🞽后问了两个问题🜝。